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職位描述：
崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)品質(zhì)管理部的全面管理工作，指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查部門工作任務(wù)完成情況。 2、負(fù)責(zé)公司全流程質(zhì)量控制。生產(chǎn)全流程的質(zhì)量管控，包括來料檢驗(yàn)（IQC）、過程檢驗(yàn)（IPQC）、最終檢驗(yàn)（OQC）及出貨檢驗(yàn)。 3、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)品質(zhì)管理制度與各項(xiàng)工作任務(wù)的貫徹落實(shí)。 4、負(fù)責(zé)公司品質(zhì)控制程序、檢驗(yàn)規(guī)范的制訂與監(jiān)督執(zhí)行；完善公司的質(zhì)量檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)、作業(yè)指導(dǎo)書（SOP）以及質(zhì)量成本控制方案。 5、負(fù)責(zé)組織相關(guān)部門對質(zhì)量事故的調(diào)查分析，提出處置意見，防止類似事故再次發(fā)生。 6、負(fù)責(zé)組織質(zhì)量管理會議的召開，形成品質(zhì)例會會議記錄，并監(jiān)督檢查會議決議執(zhí)行情況。 7、負(fù)責(zé)組織品質(zhì)異常改善措施的擬訂，改善效果的跟蹤。 8、負(fù)責(zé)不合格品控制，品質(zhì)不良品的判定審核。 9、負(fù)責(zé)公司員工品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)、檢驗(yàn)技能培訓(xùn)與宣導(dǎo)。 10、負(fù)責(zé)本部門員工的績效管理。 11、負(fù)責(zé)上級指派的其他工作任務(wù)。 崗位要求： 1、本科以上學(xué)歷；電氣工程、電機(jī)與電器、機(jī)械工程等專業(yè)； 2、有5-10年以上制造業(yè)的品質(zhì)管理經(jīng)驗(yàn)，且有電機(jī)或相關(guān)行業(yè)背景； 3、熟悉電機(jī)（如外轉(zhuǎn)子電機(jī)、直流電機(jī)、交流電機(jī)等）的結(jié)構(gòu)、工作原理、生產(chǎn)工藝（繞線、嵌線、裝配、測試）及性能測試方法； 4、熟練掌握ISO9001、IATF16949等質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn)，并有實(shí)際推行經(jīng)驗(yàn)； 5、精通質(zhì)量五大工具（APQP、FMEA、MSA、SPC、PPAP）及QC七大手法； 6、能夠有效協(xié)調(diào)內(nèi)部資源與外部客戶，具備較強(qiáng)的抗壓能力和執(zhí)行力； 7、具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理能力，能激勵(lì)團(tuán)隊(duì)達(dá)成目標(biāo)； 8、對品質(zhì)有堅(jiān)持，為人正直，具備敏銳的質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)意識； 9、熟練使用辦公軟件及ERP/MES系統(tǒng)。 舉報(bào)